TMI総合法律事務所は、関西エリアにおける総合的なリーガルサービスへのご要望により一層お応えするため、2018年より、関西のビジネスの中心地である大阪にオフィスを設け、関西においても、弊所の各国内拠点はもとより、各海外拠点や各国の提携法律事務所ともシームレスに連携しながら、最先端かつ幅広い分野のリーガルサービスをワンストップで提供しております。

今般、大阪オフィスでは、設立5周年を迎えるにあたり、主として関西圏の企業様を対象に、企業法務において取り扱う機会の多い法務及び知的財産の各分野について、法務編（毎月1回・全12回予定）・知財編（隔月1回・全6回予定）に分けて、これらの分野を専門とし、大阪オフィスと連携して関西でも業務を行う機会の多い弊所弁護士・弁理士によるセミナーを、「最新法律実務シリーズ」として、通年開催させていただきます。

法務編第11回は、「役職員のインセンティブプラン」と題するセミナーを開催いたします。

昨今では、役員への株式報酬制度の導入、従業員への福利厚生の充実といった、役職員のインセンティブプランが注目を集めています。2010年以降、日本復興として持続的な企業価値の向上のためにインセンティブ報酬の導入が段階的に議論され、ここ数年では、譲渡制限付株式（ＲＳ）の制度整備によってインセンティブプランの導入が加速され、多くの企業においてインセンティブプランの重要性が増してきています。

インセンティブプランには様々な種類・形態がありますが、企業の規模やステージ、グローバルな展開への汎用性、達成したい目的等によって導入するプランや構成割合は異なってきます。これらを皆様が自ら選択していくためには、各制度の特徴を理解し、企業価値向上と安定的な制度とするための、実務上の留意点やインセンティブプランを取り巻く法令等も理解しておく必要があります。

そこで、本セミナーでは、2009年より、多くの企業様と株式報酬制度を導入してきた経験のある弁護士において、インセンティブプランの最近の動向や制度の基本的な解説をしていきます。これを踏まえ、皆様がインセンティブプランを導入し運用していくうえでの、実践的な留意点、法務・会計・税務のポイントを分かりやすく解説していきたいと思います。

皆様のご参加を心よりお待ち申し上げます。

【概要】
1．役職員のインセンティブプランの最新の動向
　・インセンティブプランの最新の導入動向
　・今なぜインセンティブプランが注目されるのか
　・持続的成長のためのインセンティブプランの活用とは
2．役職員のインセンティブプランの制度概要
　・インセンティブプランとは（種類・形態）
　・株式によるインセンティブプラン（株式報酬制度）の内容
　・日本展開の企業とグローバル展開の企業のインセンティブプランのありかたの検討
　・スタートアップ、ＣＶＣ、Ｍ＆Ａにおける留意点
3．インセンティブプランに関する実践的なアドバイス
　・導入時の設計内容と運用における留意点
　・導入及び運用における法務・会計・税務のポイント

【開催日時】
≪会場開催≫
2023年11月9日（木）13：30～15：30　（受付開始13：10）
※1社2名様まで、先着順の受付とさせていただきます。定員になり次第お申込受付を終了いたしますので、何卒ご了承ください。（定員：30名）
※後日オンデマンド配信の視聴用URLもご案内いたしますので併せてご活用ください。
※セミナー終了後の講師との意見交換セッション（時間：16:00～17:00（予定）、定員：10名）にもご参加をご希望の方は、本セミナー専用申込ページより会場開催を選択の上、お申込みフォーム内「意見交換セッションへのお申込」の項目で「参加を希望する」をご選択ください。なお、意見交換セッションはお申込多数の場合は抽選とさせていただくことがございますので、何卒ご了承ください。

≪オンデマンド配信≫
2024年1月10日（水）10：00～同年1月23日（火）16：00
※Vimeoによるオンデマンド配信となります。
ご利用にあたってはこちらの注意事項をご一読の上お申し込みください。

【申込方法】
以下の、本セミナー専用申込ページより、申込をお願いいたします。
申込期間：2023年9月29日（金）10:00～同年10月13日（金）17:00
本セミナー専用申込ページ：https://tmi.smktg.jp/public/seminar/view/18310